Das BergBlüten Team – wir stellen uns vor

„Wir stellen ein hochqualitatives Voll-Spektrum-CBD her und vertreiben es, damit Vier- und Zweibeiner die altbekannte Hanfpflanze brauchen können.“

Danach handeln, leben und arbeiten wir jeden Tag bei BergBlüten. Unser leistungsstarkes Team hat sich auf den Weg gemacht, um den Einklang mit der Natur in CBD-Produkten zu finden. Mit brennender Leidenschaft, unserem unbändigen Innovationsdrang, einem kreativen Erfindergeist sowie der professionellen Verarbeitung und mit einem umfassenden Fachwissen produzieren wir täglich einheimische CBD Öle in höchstmöglicher Qualität. So machen wir Hanf in Form von CBD Öl für Menschen und Tiere zugänglich. wirksam. sicher. natürlich.

Jobs bei BergBlüten

Aktuell sind keine Stellen offen.

Das BergBlüten Team

Vera Heldner

Finanzen & Administration

Fränzi Zurbriggen

Leitung Finanzen & Administration

Beat Ruppen

Stv. Geschäftsführer & Leitung Marketing

Renate Mayer

Leitung Akquise & Registration

Andreas Franzi

Geschäftsführer & Leitung Labor und Produktion

Desirée Möschl

Grafikerin

Desirée Möschl

Grafikerin

Claude Schiffmann

Sales

Beatrice Huster 

Labor & Produktion

Martin Vrany

Sales Manager

Lars Willi

Leiter regulatorische Projekte

Jon Gudmundsson

Labor & Produktion

Alexa Senz

Social Media, Ladentheke Ziegelbrücke & Versand

 

 

Joelle Spalinger

Innendienst

Pascal Schwitter

Sales Manager

Angela Furrer

Sales Manager

Laura Ruffiner

Markenbotschafterin

Ramon Jeitziner

Praktikant Social Media

Raphael Hildbrand

Praktikant Geschäftsführung

Der Verwaltungsrat

Andreas Franzi

Geschäftsführer / VR

Matthias Hüberli

Verwaltungsratspräsident 

BergBlüten und die besondere Unternehmensstruktur

Was unser Team so stark macht? Wir sind aufgrund der Vielfalt und unterschiedlichen Stärken die jeder Mitarbeiter mitbringt in der Lage, flexibel und schnell neue Lösungen zu entwickeln und diese auch direkt umzusetzen. Wir haben eine effektive Kommunikationskultur integriert, die es uns erlaubt problemlos interdisziplinär zu arbeiten. Damit haben wir die Möglichkeit, bei Bedarf alle Kompetenzen in eine Richtung zu bündeln, um so das beste Ergebnis sicherzustellen.

Gleichzeitig setzen wir uns für die Gleichberechtigung von Frauen und Männern in der Arbeitswelt ein und gehen mit gutem Beispiel voran. Kreativ, lösungsorientiert, zielgerichtet und ohne Hierarchiegedanken – das sind die Stärken des BergBlüten Teams.

Genau diese Stärken zeigten sich im Umbruchjahr 2020. Durch die enge Zusammenarbeit aller Teammitglieder haben wir schnell auf gegebene Umstände reagieren können und eine effektive Remote Arbeit auf die Beine gestellt. Wir haben das Arbeitsmodell direkt adaptiert und in unserer Unternehmenskultur etabliert.

Unser Ziel: Jeden Tag besser werden. Unser Kurs: auf dem europäischen und internationalen Markt positionieren. Unser Fundament: die Mitarbeiter und das konsequente Teamwachstum.